Brak produktów
Prezent dla pracowników - dobra inwestycja w relacje i wizerunek firmy
Nie każdy prezent dla pracownikow spotka się z pozytywnym przyjęciem, i nie każdy zostanie zapamiętany. A przecież o to właśnie chodzi - by prezent dla pracownika sprawił radość i zapadł w pamięć! Dowiedz się, jak wybrać wyjątkowy prezent odzieżowy, który spełni swoje zadanie.
Dlaczego warto obdarowywać pracowników odzieżą?
Przekazywanie pracownikom dodatków odzieżowych z logo firmy to praktyka, która wykracza poza zwykły gest. To inwestycja w budowanie pozytywnych relacji, wzmacnianie poczucia przynależności do zespołu oraz promowanie marki. Oto kilka sytuacji, w których takie prezenty mogą przynieść wymierne korzyści:
-
Wzmocnienie poczucia przynależności: Otrzymanie przedmiotu z logo firmy sprawia, że pracownik czuje się częścią większej całości. To buduje poczucie tożsamości z organizacją i motywuje do większego zaangażowania. Nie sprawdzą się tu chowane do kieszeni karty podarunkowe. Prezent musi być widoczny i zapewniać dobre samopoczucie.
-
Poprawa wizerunku firmy: Pracownicy noszący odzież z logo firmy stają się chodzącymi ambasadorami marki. To skuteczny sposób na zwiększenie rozpoznawalności firmy i budowanie pozytywnego wizerunku. By przekonać do tego każdego pracownika, trzeba naprawdę wybrać prezent z głową!
-
Wdzięczność i motywacja: Prezenty są wyrazem uznania dla pracowników i docenieniem ich pracy. To motywuje ich do lepszych wyników i zwiększa lojalność wobec firmy. To na przykład prezenty dla pracowników z okazji jubileuszu firmy, z okazji awansu lub wręczane po to, by uczcić szczególny sukces firmy.
-
Praktyczne zastosowanie: Odzież zimowa czy akcesoria podróżne są praktycznymi przedmiotami, które pracownicy mogą wykorzystać na co dzień. To dodatkowy plus, który zwiększa wartość prezentu. Sprawdzają się w tej roli przeróżne gadżety, a ciekawym rozwiązaniem może być też np. plecak z wyjściem USB do ładowania telefonu.
-
Budowanie relacji: Wręczenie prezentu to okazja do rozmowy i nawiązania bardziej osobistych relacji między przełożonymi a pracownikami. Ogromne znaczenie ma wszystko, co towarzyszy wręczeniu prezentu. Dobry prezent wynika z rozpoznania autentycznych potrzeb pracownika, może być to na przykład upominek z okazji urodzin w ulubionym kolorze lub oryginalny prezent wręczany z poczuciem humoru.
Wpływ na relacje w firmie
Badania nad wpływem prezentów na relacje w firmie są ograniczone, jednak intuicyjnie można stwierdzić, że takie gesty mają pozytywny wpływ na klimat w organizacji. Pracownicy, którzy czują się docenieni i zaangażowani, są bardziej skłonni do współpracy, dzielenia się wiedzą i wspierania kolegów. To z kolei przekłada się na lepsze wyniki zespołu i całej firmy.
Jakie badania potwierdzają te teorie?
Chociaż nie ma konkretnych badań dotyczących wpływu odzieży z logo firmy na relacje w organizacji, istnieją liczne badania potwierdzające pozytywny wpływ doceniania pracowników i budowania poczucia przynależności na motywację i zaangażowanie. Badania nad teorią samooceny pokazują, że kiedy ludzie czują się docenieni, ich samoocena rośnie, co przekłada się na lepsze wyniki w pracy.
Jakie prezenty dla pracowników są odbierane pozytywnie?
Odbierane pozytywnie prezenty dla pracowników to przede wszystkim prezenty wpisujące się w kulturę firmy i oczekiwania osób zatrudnionych. Czasami jest elegancki prezent, gdy elegancja cechuje codzienny styl firmy i jej pracowników. Czasami są to oryginalne prezenty, gdy kreatywność jest wysoko cenioną cechą w firmie. Najczęściej są prezenty przydatne pracownikom lub podkreślające więzi grupowe. Oto przykłady.
→ Polskie produkty na prezent dla pracownika
Zarówno dla pracownika biurowego, jak i pracującego w terenie, czy też na prezenty świąteczne dla swoich pracowników, firmy decydują się często właśnie na produkty polskie i to się sprawdza. Dlaczego? Polskie pochodzenie produktu podkreśla związki firmy z lokalną społecznością i rynkiem, na którym się rozwija, stanowiąc element dopełniający działania CSR. Charakterystycznie polski może być też sam rodzaj prezentu - jak czapka uszatka czy sportowa beskidzianka.
SPRAWDŹ POLSKIE PRODUKTY NA PREZENT
→ Praktyczny prezent dla pracownika
Drobne upominki mogą szybko pójść w zapomnienie, natomiast naprawdę praktyczne prezenty dla pracownika staje się elementem jego codzienności. Także w przypadku pracownika odchodzącego, który był cenionym fachowcem w swojej dziedzinie, coś z kategorii prezentów praktycznych najlepiej przypomni o dobrych doświadczeniach z firmą. Idealnie nadają się do tego wielofunkcyjne plecaki oraz estetyczne i wygodne nerki.
SPRAWDŹ PLECAKI NA PREZENT ORAZ NERKI
ZOBACZ PLECAK HIMAWARI Z PRZEGRODĄ NA LAPTOP
→ Zimowy komplet z okazji Świąt
Elementem jesiennych i zimowych wyjazdów integracyjnych czy firmowej wigilii jest prezent dla pracownika, który ma wartość, jest jakościowy i od razu może być używany przez wszystkich. Taki idealny prezent to zimowy komplet dodatków odzieżowych: czapka, szalik i rękawiczki, w tym samym kolorze. Czasem może to być też śmieszny prezent, z rogami renifera, czy drobny upominek, jak para rękawiczek.
ODKRYJ WIĘCEJ KOMPLETÓW NA PREZENT
Podsumowanie - wyjątkowy prezent to przemyślany wybór
Prezenty firmowe dla pracowników to narzędzie, które może przynieść wiele korzyści zarówno dla pracowników, jak i dla firmy. To inwestycja w budowanie pozytywnych relacji, wzmacnianie poczucia przynależności i promowanie marki. Chociaż badania na ten temat są ograniczone, intuicja i doświadczenie podpowiadają, że takie gesty mają pozytywny wpływ na klimat w organizacji.
Doradcy z Art of Polo dobrali już prezent dla pracownika w setkach firm, w tym wyjątkowe upominki, które zapadły w pamięć i spełniły wymagania budżetowe. Zapytaj, doradzimy. Mamy mnóstwo ciekawych pomysłów! Zamówienie może obejmować zarówno kilka, jak i sto i więcej sztuk. Znajdziemy również coś w kolorze Twojej marki.